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[幼儿园经营管理] 浅谈教师继续教育培训途径及管理

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楼主
发表于 2014-11-18 10:46:51 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
教师是人类文化的传播者,人类智慧的开发者,人类灵魂的塑造者,教师队伍素质高低直接影响着下一代的成长,关系着国家富强、民族的兴旺。为了全面贯彻党的教育方针政策,提高教育教学质量,适应课改的要求,跟上时代的步伐,有待于加强教师继续教育学习。  
一、  加强教师继续教育,学校领导必须高度重视,指定各类培训计划,其培训  
途径有  
1、  集中培训。利用节假日、双休日请县或县以上业务部门教师上辅导课,请  
特级教师、骨干教师到校献优质课,请专业教师上专业课(信息教育)。  
2、  外出培训。每位教师按个人培训计划,由村小负责人负责实施,教师间相  
互学习,取长补短。  
3、  村校培训。每位教师每天必须坚持一个小时自学,阅读教育杂志,观看教  
育节目,查阅教育资料,听优质课,通过自陪,每期完成一篇优秀教案,一份优秀论文,一件优质课件或科技作用。  
4、  开展各类竞赛活动,学校每学期举行一次竞赛或作品展评,评出优质等级,  
给予精神和物质奖励。  
二、  加强教师继续教育,学校必须制定《教师继续教育培训制度及奖惩办法》  
其管理办法是  
1、勤登记。学校设有《继续教育登记簿》,教师参加的活动及各种培训,即使详  
实的登记。  
  2、严标准。学校对教师继续教育培训情况,严格按上级有关文件精神操作,凭学时证明并记载,按规定登记,克服随意性。  
  3、重事实,对教师的再学习,教导处不讲情,有则有,无则无,不搞人情登记,继续教育对教育的个人评估,村校评估起着至关重要的作用,期末量化,影响到教师福利。  
  4、档案齐。教师继续教育设立专门办公室,专人管理,专柜管理。教师做的工作全部装个人档案,分村存放,做到有椐可查。  
  总之,教师只有加强继续教育的培训,业务能力、个人素质才能增强,教育教学质量才会提高。

                                                               



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沙发
发表于 2014-11-28 19:35:36 好幼师官网 | 只看该作者
众里寻他千百度,蓦然回首在这里!找到我想要的了
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板凳
发表于 2014-12-1 10:55:17 | 只看该作者
你是哪的幼师呢?有空一起交流下!
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地板
发表于 2015-3-16 15:07:56 好幼师官网 | 只看该作者
顶,顶,顶,顶,顶!
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5#
发表于 2015-4-23 17:10:00 好幼师官网 | 只看该作者
拿过来用下
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6#
发表于 2015-5-24 08:52:02 好幼师官网 | 只看该作者
支持
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7#
发表于 2015-6-22 19:50:46 | 只看该作者
有空一起交流一下呀,多向你学习!
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8#
发表于 2015-7-20 19:16:33 好幼师官网 | 只看该作者
好好!
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9#
发表于 2015-8-16 11:26:26 好幼师官网 | 只看该作者
有空一起交流一下呀,多向你学习!
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10#
发表于 2015-9-9 18:37:35 好幼师官网 | 只看该作者
实用,借用了...
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